[Vidéo] 2026 : Une rentrée sous le signe de l’égalité et de la diversité

Le lundi 2 mars 2026, 133 stagiaires éducateurs, éducatrices, directeurs et directrices ont fait leur rentrée en formation statutaire au site central de l'ENPJJ. Une rentrée placée sous le signe de l'égalité et de la diversité, à (re)découvrir en vidéo. 

[Vidéo] 2026 : Une rentrée sous le signe de l’égalité et de la diversité

Le lundi 2 mars 2026, 133 stagiaires éducateurs, éducatrices, directeurs et directrices ont fait leur rentrée en formation statutaire au site central (Roubaix – Hauts-de-France) de l’École nationale de protection judiciaire de la jeunesse (ENPJJ).

Le lundi 2 mars 2026, 133 stagiaires éducateurs, éducatrices, directeurs et directrices ont fait leur rentrée en formation statutaire au site central (Roubaix – Hauts-de-France) de l’École nationale de protection judiciaire de la jeunesse (ENPJJ).

 

 

Protéger, éduquer, insérer les enfants qui ont commis des infractions

Protéger, éduquer, insérer, c’est au service de ces missions essentielles que s’amorce un début de parcours de formation exigeant pour ces nouvelles promotions.

Au cours de la cérémonie d’installation, Marie Léon, directrice adjointe de la Protection judiciaire de la jeunesse (DPJJ), a salué leur réussite aux concours et le fait de « pouvoir compter sur des volontés renouvelées » au sein d’une institution en pleine évolution.

Au cours de la cérémonie d’installation, Marie Léon, directrice adjointe de la Protection judiciaire de la jeunesse (DPJJ), a salué leur réussite aux concours et le fait de « pouvoir compter sur des volontés renouvelées » au sein d’une institution en pleine évolution. Ce nouvel élan, qui fait suite à l’entrée en vigueur du Code de la justice pénale des mineurs (CJPM) en septembre 2021, a vocation à repenser le milieu ouvert et l’hébergement au sein de la PJJ, notamment avec la disparition des centres éducatifs fermés au bénéfice des unités judiciaires à priorité éducative.

En présence de Sacha Straub-Kahn, porte-parole du ministère de la Justice, la DPJJ adjointe a profité de ce temps fort institutionnel pour aller à la rencontre des élèves de la Classe Prépa Talents (CPT), qui prépare aux concours de la PJJ.

En présence de Sacha Straub-Kahn, porte-parole du ministère de la Justice, la DPJJ adjointe a profité de ce temps fort institutionnel pour aller à la rencontre des élèves de la Classe Prépa Talents (CPT), qui prépare aux concours de la PJJ.

Le porte-parole a invité ces futurs professionnels à devenir les ambassadeurs de ces métiers nécessitant engagement, discernement et capacité à agir collectivement. « C’est la diversité de vos parcours qui font la richesse de notre institution », a quant à elle souligné Marie Léon.

Cette première journée de découverte a permis aux stagiaires, au cours d’un parcours jalonné de stands (médiathèque, innovation pédagogique, ressources humaines, affaires financières, recherche et édition, …), d’avoir un premier aperçu de l’organisation, des ressources et productions de l’École.

Le lendemain, Frédérique Botella, directrice générale de l’ENPJJ, et Cécile Lalumière, directrice du service de la formation, se sont adressées aux stagiaires pour leur souhaiter la bienvenue au sein de leur parcours de formation statutaire.

Le lendemain, Frédérique Botella, directrice générale de l’ENPJJ, et Cécile Lalumière, directrice du service de la formation, se sont adressées aux stagiaires pour leur souhaiter la bienvenue au sein de leur parcours de formation statutaire.

Une rentrée sous le signe de l’égalité et de la diversité

Au cours de cette première semaine de rentrée, la question de l’égalité et de la diversité a tenu une place particulière. Charlotte Beluet, Haute fonctionnaire à l’égalité femmes-hommes et à la diversité, est venue leur présenter les politiques portées par le ministère de la Justice en la matière.

Au cours de cette première semaine de rentrée, la question de l’égalité et de la diversité a tenu une place particulière. Charlotte Beluet, Haute fonctionnaire à l’égalité femmes-hommes et à la diversité, est venue leur présenter les politiques portées par le ministère de la Justice en la matière.

Cette intervention – qui a notamment été l’occasion de présenter l’accord relatif à l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes du ministère – a constitué un moment de formation aux enjeux d’égalité et de lutte contre les discriminations. Les stagiaires éducateurs et directeurs ont également pu bénéficier d’une sensibilisation de la part de l’association Flag ! sur la manière d’envisager les questions LGBTQIA+.

En complément, ils ont aussi pu découvrir l’exposition pédagogique « 20 figures résistant·es contre l’esclavage », proposée par la CASDEN Banque Populaire et la Fondation pour la mémoire de l'esclavage dans le cadre de la convention DIRSG-CASDEN.

En complément, ils ont aussi pu découvrir l’exposition pédagogique « 20 figures résistant·es contre l’esclavage », proposée par la CASDEN Banque Populaire et la Fondation pour la mémoire de l'esclavage dans le cadre de la convention DIRSG-CASDEN. Toutes ces initiatives contribuent à former des professionnels attentifs aux enjeux d’égalité, de respect et d’inclusion, au cœur des missions de la protection judiciaire de la jeunesse et portés au sein de l’École par Fabien Beyria, directeur général adjoint et référent égalité / diversité. Elles continueront à être proposées au cours de leurs dix-huit mois de formation à l’ENPJJ.